Hubert 2001年開始進修管理科學博士班，在管理領域的各種專業中，對用「系統方法」看管理特別感興趣。
管理問題隨著全球化日益普及，而日趨複雜。依行銷、財務、生產、科技、人資等構面，探討管理問題，似乎越來越難看清問題的本質。
以整體方式看問題的系統方法，考量環境、邊界、資源、元件、互動、回饋、延遲等，試圖提供一個以不同角度看問題的方式。
Hubert做過產業分析師、策略規劃部經理、企劃推廣組組長，面對產業、產品、技術、市場、政策等實務問題，需要一套整體看問題的方法。
先整理Jackson(2000) Systems Approaches to Management作為開始。同時也摘錄Checkland(1999) Systems Thinking, Systems Practice的重點。
Management is clearly a functional imperative of efficient and effective organizations, since come management is needed to balance the pulls exerted by the other subsystems and fit the organization into its environment.
